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Ob bei der Arbeitsvermittlung, dem Aufbau von Talentpools oder der gezielten Gewinnung von Arbeits- und Fachkräften für konkrete Vakanzen von Unternehmen, immer kommt es auf das Zusammenpassen, den Match, in der Zukunft an. Der Erfolg steht und fällt letztlich damit, ob sowohl die Arbeitgeber als auch die internationalen Arbeits- und Fachkräfte zusammenpassen und daher auch erfolgreich und möglichst lange zusammenarbeiten.
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